Stelling

“Gevoelige informatie is bij cloudproviders in goede handen.”

> Stem nu en reageer
Masterclass op 5 HNW locaties!

Masterclass op 5 HNW locaties!

Meer info

Hoe geef je leiding...

Hoe geef je leiding...

... aan al die Nieuwe Werkers

Gratis special

Gratis special

Bekijk de special Over Het Nieuwe Werken online »

Partners

Partners
Home Nieuws HNW bij HP: medewerkers blij, grote besparingen

Nieuws

HNW bij HP: medewerkers blij, grote besparingen

"Iedereen gaat aan de haal met het begrip Het Nieuwe Werken. Volgens mij moet je vooral blijven kijken naar de realiteit: wat heeft het bedrijf nodig en hoe kan flexibel werken hieraan bijdragen? Bij HP besparen we nu kosten per werkplek en dragen we bij aan de reductie van CO2-uitstoot. En onze medewerkers vinden het heel belangrijk om flexibel te kunnen werken. Dat scheelt tijd in het woonwerkverkeer en is goed voor de productiviteit."
Aldus Herbert Wormgoor, Corporate Communicatie Manager HP Nederland in een beschrijving op?slimreizen.nl?van de invoering van het nieuwe werken bij ICT-leverancier HP.?
Het personeel van HP is zeer tevreden met de invoering van het nieuwe werken. Uit de jaarlijkse medewerkerstevredenheidsenqu?te van HP (2009) blijkt dat 99% van de
medewerkers is inmiddels bekend met het nieuwe werken. 90% vindt flexwerken een belangrijke arbeidsvoorwaarde. De belangrijkste redenen hiervoor zijn:

  • minder reistijd in woon-werkverkeer (73%)
  • stijging van de persoonlijke productiviteit (53%)
  • betere werk-priv?balans (51%)
  • vrijheid in waar, wanneer en hoe werk uit te voeren (39%)
Kosten werkplek gedaald

Voor de organisatie zijn er financi?le voordelen. De kosten voor werkplekken zijn dramatisch gedaald. Van 8.200 euro per medewerker per jaar naar 4.200 euro per jaar. Daarvan gaat 1.400 euro per jaar op aan facilitaire zaken en ondersteuning, en 2.800 euro aan de fysieke werkplek op kantoor.
Dit zijn meetbare, concrete voordelen. HP heeft verder gekeken naar productiviteit, het verzuimcijfer en de beleving van klanten. Die zijn niet opvallend toegenomen, maar zeker ook niet afgenomen.
Zolang deze cijfers niet verslechteren als gevolg van het ingevoerde nieuwe werken, is dat een goed resultaat.
De volledige beschrijving van de case is te vinden op slimreizen.nl.



Download als PDF  |    Stuur door per e-mail



Reageer op dit artikel
Reacties

Ugg Boots Outlet
18-01-2012WritingRalph Lauren Outlet a good usability test Ralph Lauren Outlet Onlineis quite straightforward Polo Outlet Shirtsespecially if you keep in mind the following guidelines.

Gerelateerde items

Aan de slag met een moderne werkstijl

Aan de slag met een moderne werkstijl

Unieke 5-daagse masterclass  startdatum 7 maart 2012

Ga zelf aan de slag met het nieuwe werken. Deze masterclass is bestemd voor project- en programmamanagers en voor hrm, communicatie, ict en facility management.

Vragen? Chat met cursusleider Henny van Egmond.

Special Over Het Nieuwe Werken

De magazinespecial van Over Het Nieuwe Werken is voor de derde keer verschenen. Praktijkcases, achtergrondinformatie en tips wisselen elkaar af.

Bekijk de special hier digitaal of vraag hem gratis aan.

Over Het Nieuwe Werken op Twitter

Gratis e-mailnieuwsbrief

Gratis e-mailnieuwsbrief

Elke twee weken het laatste nieuws over Het Nieuwe Werken in uw inbox?

Meld u aan voor de nieuwsbrief

Een papierloos kantoor?

Een papierloos kantoor?

Zelf pro-actief werken aan een papierloos kantoor?

Het papierloze kantoor is een doel dat steeds reëler lijkt, onder meer door invoering van het nieuwe werken. 

Bekijk het volledige programma