Stelling

"Thuiswerken? Neem je thuisomgeving mee naar kantoor!"

  
View en reageer
Leegkantoor
Een werkplek die werkt

Doe de werkplekchecker!

4b7cf95fdd0b7bd5b01f96884bcce057
Hoe geef je leiding…

... aan al die Nieuwe Werkers

2c253200259a6fbf240245cb79be0ff4
Gratis e-mailnieuwsbrief

Elke twee weken in uw inbox?

Partners
HomeDossiersBinden en boeien‘Tragere besluitvorming door Nieuwe Werken’

Binden en boeien

‘Tragere besluitvorming door Nieuwe Werken’

Het Nieuwe Werken zorgt ervoor dat de besluitvorming langzamer gaat en vermindert de sociale cohesie. Die nadelen van Het Nieuwe Werken blijken uit een tevredenheidsonderzoek door marketingcommunicatiebureau Calanza onder ruim 2800 werknemers.

De schuld ligt vooral bij managers, denkt Edith Zwagerman van adviesbureau Thinnc. ‘Daar ligt een groot deel van de besluitvorming. Managers kunnen de stap naar snellere besluiten nog niet nemen.’

In veel gevallen blijft de cultuur dan ook achter bij de techniek. Volgens Zwagerman moeten managers dan ook worden opgeleid om werknemers op een andere manier aan te sturen.

Ook de sociale cohesie blijkt een aandachtspunt. Door tijd- en plaatsonafhankelijk werken, bouwen werknemers minder snel een band op met collega’s. Daardoor is er minder snel sprake van een vertrouwdheid die nodig is om het met collega’s te hebben over privézaken.

Op 29 maart 2012 vindt het seminar Leidinggeven aan Nieuwe Werkers plaats. Tijdens deze dag gaat u met de drie kritische succesfactoren voor leidinggeven aan Het Nieuwe Werken aan de slag.

(Born:Management Team)



Download PDF


Gerelateerde items

  • Het laatste nieuws over Het Nieuwe Werken

    Het laatste nieuws over Het Nieuwe Werken

    Elke twee weken een update over Het Nieuwe Werken in uw inbox?

    Meld u aan voor de nieuwsbrief

  • Het Nieuwe Werken invoeren

    ezine_foto
      

    Het ontwikkelen en invoeren van een nieuwe werkstijl gaat niet vanzelf: het gaat om een ingrijpende organisatieverandering. In de Masterclass OHNW krijgt u handvatten om daadwerkelijk aan de slag te gaan. U kunt na afloop leiding geven aan de invoering van Het Nieuwe Werken. Lees meer..

  • Nieuwe manieren van (samen)werken

    afbeelding_shop
      

    De principes van het Nieuwe Werken worden al in veel organisaties toegepast. Inmiddels is duidelijk dat het HNW meer behelst dan een mooi kantoor en uw medewerkers een laptop, smartphone en heel veel vertrouwen geven. Tijdens de training ‘Leidinggeven bij nieuwe manieren van (samen)werken’ worden vraagstukken behandeld en leert u hiermee om te gaan. Meer informatie

  • HNW – kies voor ontwikkeling

      

    HNW – congres / training / masterclass

    Het HNW-congres was een groot succes met 250 HNW-professionals.
    Bekijk de presentaties

    Dieper ingaan op HNW?
    Volg de 5-daagse masterclass bij organisaties op locatie. Bekijk het programma
    Volg de training ‘Leidinggeven aan nieuwe vormen van werken’ Bekijk de training

  • App bepaalt welk type Nieuwe Werker u bent

    ohnw_app
      

    Hoe gaat u om met Het Nieuwe Werken? Is het eigenlijk wel geschikt voor u? Over Het Nieuwe Werken heeft samen met Qidos een app gelanceerd, waarmee u in drie snelle stappen kunt controleren hoe geschikt u bent voor Het Nieuwe Werken.

    Download de app in iTunes

    Download de app in Google play

  • Special Over Het Nieuwe Werken 2014

    ohnw-2014
      

    De magazinespecial Over Het Nieuwe Werken 2014 is verschenen. Praktijkcases, achtergrondinformatie en tips wisselen elkaar af.

    Bekijk de special hier digitaal of vraag hem gratis aan.

  • Over Het Nieuwe Werken op Twitter

  • Vakmedianet gebruikt cookies om bepaalde voorkeuren te onthouden en af te stemmen op uw vakmatige interesse. Meer informatie over het gebruik van cookies.